Les accords de Matignon, juin 1936
Les délégués [du patronat] et du [syndicat ouvrier] CGT se
sont réunis sous la présidence de Monsieur le président du
Conseil', et ont conclu l'accord ci-après :
Art. rer. La délégation patronale admet l'établissement immé-
diat de contrats collectifs de travail.
Art. 2. Ces contrats devront comprendre notamment les
articles 3 à 5 ci-après :
Art. 3. L'observation des lois s'imposant à tous les citoyens,
les employeurs reconnaissent la liberté d'opinion ainsi que les
droits pour les travailleurs [...] d'appartenir à un syndicat [...].
Art. 4. Les salaires réels pratiqués pour tous les ouvriers [...]
seront, du jour de la reprise du travail, réajustés [...] à 15% pour
les salaires les moins élevés pour arriver à 7% pour les salaires
les plus élevés [...].
Art. 5. [...] Il sera institué deux titulaires ou plusieurs délé-
gués ouvriers [...]. Ces délégués ont qualité pour présenter à la
direction les réclamations individuelles [...] visant l'application
des lois, décrets, règlements du Code du travail, des tarifs de
salaire et des mesures d'hygiène et de sécurité [...].
Accords de Matignon. 7 juin 1936.
1. Léon Blum.
QUESTIONS
À la date de ce document,
qui dirige la France ?
2 Identifiez les différents
auteurs de cet accord. D'après
vos connaissances, expliquez
le rôle joué par Léon Blum dans
cet accord.
Qui sont les bénéficiaires
de ces accords ? Relevez dans
le texte deux réformes qui
concernent l'amélioration
de leurs conditions de travail.
4 Relevez dans le texte
une réforme qui améliore
le niveau de vie des ouvriers.
5 À partir de vos connaissances,
expliquez ce qui a changé dans
la vie quotidienne des ouvriers de
l'époque, à la suite de cet accord.