Suite aux puissantes grèves ouvrières de 1936, les accords Matignon de juin 1936, signés par la CGT et par le patronat, aboutissent à une augmentation des salaires et à la reconnaissance de la liberté syndicale et à la création des délégués d'entreprises. Les réformes sont complétées dans le mois de juin, car la grève ne faiblit pas, par des avancées spectaculaires : deux semaines de congés payés la semaine de 40 heures au lieu de 48 heures les conventions collectives A partir de juillet, la grève décroît progressivement.
